workshops

amplitieve workshops

Onze workshops zijn ontworpen om organisaties te leiden naar een toekomstbestendige staat, waarin wendbaarheid, innovatie en een cultuur van voortdurende verbetering centraal staan. De focus ligt op het ontwikkelen van adaptieve teams die snel reageren op veranderingen zonder beperkende belemmeringen, waar medewerkers niet alleen openstaan voor verandering, maar deze ook omarmen en actief bijdragen aan innovatie.

Doe mee en ontdek de kracht van écht samenwerken!
scroll verder

We duiken dieper in de essentiële elementen die nodig zijn om een ‘lerende organisatie’ te creëren, waarbij we niet alleen wendbaarheid en flexibiliteit benadrukken, maar ook de betrokkenheid van medewerkers bij de doelen van de organisatie stimuleren. Dit omvat het omarmen van nieuwe methodieken, het aanmoedigen van experimenten en het opbouwen van een cultuur van vertrouwen en empowerment die uitgebalanceerde initiatieven mogelijk maakt.

samen bouwen

Tijdens de workshops gaan we verder dan theoretische kaders. We benadrukken de eigenschappen en houdingen die medewerkers nodig hebben binnen een adaptief team. We richten ons op hun vermogen om snel te reageren op veranderingen, nieuwe ideeën te omarmen en creatieve oplossingen te bedenken. Daarnaast ligt de nadruk op continue ontwikkeling, effectieve samenwerking en het gebruik van verschillende inzichten bij besluitvorming.

adaptieve teams

Workshops ondersteunen organisaties niet alleen bij het ontwikkelen van adaptieve eigenschappen bij individuen, maar ook bij het creëren van teams die effectief kunnen functioneren in een snel veranderende omgeving. Deze teams hebben de autonomie om beslissingen te nemen, innovatie te stimuleren en zich aan te passen aan nieuwe uitdagingen. Ze bestaan uit diverse leden die samenwerken, informatie delen en vanuit verschillende perspectieven naar problemen kijken om innovatieve oplossingen te vinden.

menselijk kapitaal

Binnen de workshops besteden we veel aandacht aan het welzijn van medewerkers. We benadrukken hoe een juiste balans tussen uitdaging en ondersteuning kan leiden tot verbeterde mentale gezondheid, hogere productiviteit en een gezonde werkcultuur. We bieden methoden om werkdruk te managen en het aanpassingsvermogen te vergroten in een snel veranderende omgeving.

win-win

Het creëren van een omgeving waarin medewerkers succesvol zijn heeft niet alleen voordelen voor individuen, maar vertaalt zich ook naar verbeterde klantenservice, innovatievere oplossingen en een positieve reputatie bij klanten of belanghebbenden. We richten ons op het bevorderen van een gezonde werkcultuur die de organisatie veerkrachtiger en beter voorbereid maakt om te ongehinderd te kunnen excelleren.

bloeiende toekomst

Met onze workshops willen we organisaties helpen evolueren naar flexibele, veerkrachtige en innovatieve structuren die niet alleen reageren op verandering, maar deze omarmen en erdoor groeien. Samen bouwen we aan een toekomst die uitdagingen omarmt en kansen maximaliseert.

de top-15 van de meest populaire workshops uit de ‘Schatkist van Discover Your Flow’

1. Welzijn en Succes
2. Persoonlijk Leiderschap
3. Talenten Benutten
4. Positief Denken
5. Kernwaarden en Drijfveren
6. Samenwerkingsvaardigheden
7. Werkdruk Transformeren
8. Duurzame Inzetbaarheid

9. Transparant Communiceren
10. Positieve Gezondheid
11. Cultuur van Weldoen
12. Energie en Enthousiasme
13. Positief Werkklimaat
14. Inspirerend Leiderschap
15. Amplitieve Bewustwording

amplitie deskundige

Weet dat het niet alleen gaat om het verbeteren van prestaties en resultaten, maar ook het creëren van een omgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd, ondersteund en geïnspireerd voelen. Dit alles draagt bij aan het welzijn en werkgeluk van medewerkers, wat op zijn beurt leidt tot een hogere betrokkenheid, innovatie en productiviteit.

bouw een amplitieve organisatiecultuur

ontdek hoe jij met je organisatie kunt groeien

neem contact op

andere groeiopties